전 정말 질문하고 싶습니다.취업,재취업 이런거 질문하면 대부분이 안된다 힘들다에요.댓글들. 1.어떻게 보면 사람들 그만큼 빡삑하단 뜻 아닌가요? ...

전 정말 질문하고 싶습니다.취업,재취업 이런거 질문하면 대부분이 안된다 힘들다에요.댓글들.

1.어떻게 보면 사람들 그만큼 빡삑하단 뜻 아닌가요? 잠재적 경쟁자인데 좋은 말을 적어주진 않을거 같아요 지금 생각해보면. 2.사실 글이 아니라 그 사람 와꾸까지 봐야 완성이 되는거 아닌가요?

취업 글 올리면 “힘들다, 안 된다”는 댓글이 많아서 혼란스러우신 거죠. 솔직히 답답하실 만합니다. ​ 사람들이 일부러 박하게 말하는 걸까요? ​ 꼭 경쟁자라서라기보다는, 온라인은 원래 부정적인 의견이 더 많이 달리는 경향이 있습니다. 실제로는 다양한 경우가 있는데, 실패 사례가 더 눈에 띄는 겁니다. 현실이 쉽지 않은 건 맞지만, “다 안 된다”는 식의 말은 과장된 경우도 많습니다. ​ 스펙보다 외모나 분위기가 더 중요한가요? ​ 외모보다는 태도와 사회성이 더 큽니다. 토익 900, 학점 4.0이어도 면접에서 소통이 안 되면 불리할 수는 있습니다. 하지만 반대로 스펙이 조금 부족해도 말투, 준비도, 직무 이해도가 좋으면 충분히 합격합니다. 결국 균형입니다. ​ 자격증은 필요한 건가요, 아닌가요? 이건 직무마다 다릅니다. 필수 자격증이 있는 직무는 무조건 필요합니다. 하지만 단순 스펙용 자격증은 큰 영향이 없을 수 있습니다. 그래서 “필요 없다”는 말도, “없어서 힘들다”는 말도 각각 상황에 따라 맞는 말입니다. ​ 결국 중요한 건 내가 가려는 직무에 정말 필요한 조건이 뭔지 정확히 아는 것 그에 맞춰 준비하는 것 그리고 면접에서 기본적인 소통 능력을 보여주는 것입니다. ​ 댓글 분위기에 너무 휘둘리실 필요는 없습니다. 취업은 평균이 아니라 ‘내 케이스’가 중요합니다. 조금이라도 방향이 정리되셨길 바랍니다.